– Forholdet mellom EØS-avtalen, EFTA-konvensjonen og avtalene med Storbritannia er et problemkompleks som krever større oppmerksomhet enn det hittil har fått, skriver Halvard Haukeland Fredriksen, professor ved Universitetet i Bergen.

• Er minstelønnsdirektivet likevel EØS-relevant?
• Sverige støtter Danmark om minstelønnsdirektivet – men hvorfor sier ikke regjeringen noe om organisasjonsretten?
• Formålet med ansettelsen avgjør om bemanningsdirektivet kommer til anvendelse.

Dette er tre av sakene i nyeste nummer av det nordiske nyhetsbrevet EU&arbetsrätt.

– Erfaringer med kontroller fra Skatteetaten og Arbeidstilsynet viser at kostnadene ved å bomme på klassifiseringen innleie, tjenestekjøp, eller ansettelse, kan bli store nok til å velte byggeprosjektene fullstendig, skriver Preben Mo og Henrik Smeby i Advokatfirmaet Føyen.

Ved hjelp av bostedsløse rumenere på Bogstad camping i Oslo, svindlet han den norske staten for store skatteinntekter. Nå har Høyesterett avvist anken.

– Man skulle tro at reguleringen av utstasjonering av arbeidstakere i Europa er så utdiskutert at det er vanskelig å komme med nye og originale synspunkter. Men Marta Lasek-Markey bringer ferske nye juridiske og empiriske perspektiver til emnet, skriver Niklas Bruun i nyhetsbrevet EU&arbetsrätt.